兆赫前景、兆赫轉機、兆赫衛星在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

1.連揚科技
測驗:無
職務:硬體工程師
面談:開始在小房間填寫個人資料，沒多久主管來面談，主管開始要我自我介紹，
結束後換他介紹公司和介紹職務，沒多久後換人資進來，又叫我自我介紹
一次，然後就跟我談公司的福利，然後就談薪水，再走之前就發OFFER給我，
說過幾天就會收到書面的資料。
心得:因為是台揚的子公司，所以整體看起來相當不錯，雖然公司才五十個左右，
但資本額將近三億台幣，公司占了台揚大樓的一層，都可以看到生產線，
主管跟人資都是好人，不過感覺都不強，主管是標準工程師的樣子說話很
害羞，都不敢看著我，變成好像是我在interview他一樣，還一直跟我說
這個職務的內容相當簡單，我一定可以相當快的學會，偶爾會出差到國外
客戶做維修，然後算是軟體皆具的職務，要寫一些簡單的程式還要碰硬體
。
待遇:35k/m 保證14個月
每餐補助25塊
結果:拿到offer

2.廣達電腦
測驗:英文測驗不難
性向測驗
職務:磁碟陣列測試工程師以及伺服器測試工程師
面談:一開始在小房間考英文及性向測驗，我相當快就寫完了，比我早五分鐘考試的人
比我還慢結束，英文拿了七級分好像總分是十級分(女朋友拿九級分)，結束就被
帶到小房間等主管 ，來的主管跟我解釋他並不是我投的磁碟陣列的主管，只是
他也想面試我，然後就請我先自我介紹，然後就跟我介紹伺服器的內容，最後他
叫我上去白板上寫出主機板的元件以及運作流程，然後就結束了，接下來是兩個
年輕的男女進來，他們是磁碟陣列的人，進來也是叫我先自我介紹，然後就跟我
問我有關磁碟陣列的問題，接下來就問我有關退伍之後做什麼，對什麼東西有興
趣，結束後他們得知我是台中上來的，所以就說要去看主管有空來面試就省掉
second interview，主管進來看履歷問問題，然後再問問生涯規劃就結束了，後
來人資就領我到他的辦公室，他就跟我期待的薪資是多少，然後介紹公司福利，
最後就問我對哪個有興趣要我選部門，我後來選了磁碟陣列部門，HR當天口頭
錄取。
心得:大公司很氣派，整棟建築物就是不一樣，前一個主管人比較好較親切，第二個主
管感覺有點驕傲的樣子，雖然她沒有表現出來，考試還好沒有出糗因為以前對硬
體還是有接觸，感覺兩個都需要勞工，因為都問可不可以加班，然後磁碟陣列的
主管還跟我說工作時間早九晚九，team走了才能走感覺有夠操，感覺這裡是可以
好好練功的地方。
待遇:32k/m 保障14.5個月
雜項的費用約2k
每個月2k公司餐廳的點數
加起來約36k
結果:拿到offer

3.兆赫電子
測驗:英文-單字翻譯(感覺是國中程度)、文法、閱讀 分數快八十
細心度測驗-給兩個字串問是否相等(簡單但眼睛看的很累)
C語言(我太弱了所以都沒什麼寫)
職務:軟體工程師
面談:帶到樓梯旁的小隔間，考試完了之後，有一個工程師來面試我，按照慣例
先自我介紹，結束後叫我拿成績單給他看，他就詢問我從大一到大四所有
相關於程式設計的科目，問我在這些課程中學到什麼寫了什麼程式，因為
要等主管面試，所以他問完所有的問題後就跟我閒扯蛋，後來他上去找完
主管就跟我說主管在開會，他會將情況跟主管說，有機會在第二次面試。
心得:公司位址有夠鳥，有夠偏僻，可以說是鳥不生蛋，公司內又感覺很老舊，
由於工作就是要一直coding，所以一直問我有關coding的經驗，其他的
事務他一點都不關心，然後在後來閒聊的時候捯得知，工作前一個禮拜是
蜜月期就是看大量的spec，然後就開始瘋狂的coding，從早上coding到晚
上，所以這份工作真是不適合我阿，不過他說公司前景很好，而且公司常
常出差他第一次出國就是出差到澳洲，我也跟她閒聊澳洲的事情，因為我
自助到澳洲一次。
待遇:無
結果:發卡

4.美商corel
測驗:英文 中翻英 英翻中(簡單)
C語言(一樣爆炸了)
職務:軟體測試工程師以及QA testing engineer
面談:帶到櫃台旁的小櫃台，開始考英文還有C語言，考完之後主管就進來了，慣
例先自我介紹，然後就問我大學中對什麼感興趣，結束他就到外面CALL另外
一個主管進來跟我面試，一樣自我介紹然後他就跟我開始介紹工作內容以
及公司文化，到最後我們還聊到職涯規劃，聊了相當的多，最後問完我薪資
資後就說，他們會評估是否要錄用我，約一個禮拜後會通知。
心得:也是很華麗的辦公大樓，公司占了一層樓，內湖科學園區是我看過生活機能
最好的工作地方，櫃台小姐人很親切，第一個主管也不錯只不過可能聞不到
我有coding的興趣，所以聊了沒多久就叫第二的主管來，而且我還聽到他跟
第二個主管說這個英文不錯，你來面試看看，第二個主管是個好人，聊了很
多從工作到職場到做人，感覺很好，雖然當下沒拿到offer不過卻有股想要
在這邊工作的衝動。
待遇:34k 保障14.5月
每半年績效審核獎金
歐美出差的機會
結果:拿到offer

5.松下
測驗:無
職務:業務工程師
面談:非常有趣的集體面試，三個面試官VS五個新人，主官發一個問題依序回答，一
開始就自我介紹，然後就開始英文自我介紹，接下來就用英文介紹工作經驗或
是大學生活介紹，然後就介紹最近看過什麼書，然後就問能不能出差阿，喜不
喜歡喝酒，期待的薪資是多少，大概就是這些問題，最後就說大家等通知第二
次面試。
心得:日本企業感覺只有一個詞能形容嚴謹，整個公司就死氣沉沉的樣子，穿著也相
當的傳統的西裝，還有沒想要要英文面試，聽到的時候有點嚇到，不過還好沒
有出包，感覺其他面試的人都說自己英文很強，不過說出口的英文，又讓我感
覺到好像有點虛弱，整個面試我的態度都滿輕鬆的，因為覺得就算上了我也不
想去，在書的介紹的時候我還說我最近看的哈利波特，不知道他有沒有被我嚇
到，反正我也抱著被發卡的心態所以就沒差囉。
待遇:無
結果:通知second interview

6.華研電子
測驗:英文-中翻英、英翻中、閱讀測驗(簡單)
職務:國外業務
面談:在小房間內測驗以及填寫個人資料，然後業務部經理就進來面試，一樣的自我
介紹，然後就開始問我為什麼想要應徵國外業務，然後就跟我說公司的目標以
及產品，在跟我介紹公司明年度的流程為何，最後就說等面試到一個程度之後
再通知我是否錄取第二階段。
心得:公司的位子也是滿偏僻的，然後在大樓裡面租一個office而已，公司成員大概
也才十來個人吧，沒有什麼吸引我的地方，感覺沒什麼活力，我的評語只能說
是個可能會倒掉的公司，然後產品都是嵌入式系統的應用，例如觀光導覽機會
點菜系統之類的，感覺前景不會太好。
待遇:無
結果:無

7.欣興電子龜山
測驗:IQ-有像國中數學的題目
性向
英文-仿多益(有點難度)聽力較難
職務:客服工程師
面談:先在警衛室樓上測驗，測驗完之後就帶到大樓內的會議室內面談，是由HR面談
，開始就跟我介紹職務是作什麼阿，公司的發展情況以及福利之類的，然後很
快就結束面談了，因該是我最快面談的經驗。
心得:這個面試我遲到了一個小時，因為我一直在迷路，然後好死不死又下大雨，所
以交通只有一個字爛，英文測驗是我遇過最難的一個，在考試的時候還在混亂
中，因為遲到好久阿，所以作答滿草率的，每次部分我都超快就結束了，有時
後聽力剛結束我就選答案了，幾乎都沒有再思考，結果成績快六百，當下覺得
因該有七百多分的實力吧，然後看到IQ測驗就是國中的數學，我就開始亂搞因
為已經搞到有點累了，所以就不想動腦算了，人資說我的英文還不錯有+3已經
超過平均值了，但IQ測驗沒有達到平均值，呵呵，我就跟他說最好IQ測驗就能
表示我的工作能力不好，只不過是數學上的問題而已，他也認同我說的，這個
數值只是參考條件而已，面試完後就逃了，公司感覺滿偏僻的，然後再做印刷
電路板，感覺很毒的樣子。
待遇:無
結果:無

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◆ From: 218.167.204.40

推 NothingLeft:Corel出差的機會應該極少極少.QA忙時忙,閒時很閒... 02/02 01:12
推 X911098:C爆炸了 也的拿到OFFER？囧a 02/02 01:31
推 ducah:需要寫code的qa不多吧? mtk的qa也是一堆不會寫code的 02/03 01:17
推 panio:qa 忙到爆炸= =++ 02/04 16:36